Nahrávam...
Zavádění změn ve firmách

Zavádění změn ve firmách

Kód: DK-0661


Odporúčaná cena: 205.90   

Cena: 145.00 

Ušetríte: 60.90  (30%)
-30%
Máme na sklade
↑ ↓

Vlastnosti

Ivo Toman
Nahrávka
2xCD-ROM, brožúra, pero, obal
  • Český Český
Hrá len v počítačoch. Pozrite systémové požiadavky.

Ukážka

Ukážka. Text bude nahradený prehrávačom medií.

O titule

Marketingová psychologie

Informácie z videoškolení Marketingová psychologie sú overené v piatich krajinách. Tieto znalosti by ste v knihách hľadali roky. Zistíte, čo finguje a čo nie. Žiadne školské teórie, ale skúsenosti z praxe. Všetko je jednoducho vysvetlené a ľahko pochopiteľné.

I vy môžete uspieť v konkurenčnom boji. O svojich zákazníkoch môžete vedieť dokonca viac, než vedia oni sami o sebe. Toto videoškolenie sme pripravovali 16 rokov.

Chcete vedieť, čo u ľudí funguje a čo nie? A hlavne, ako na tom zarobiť?

Marketingová psychologie - Zavádění změn ve firmách

v tomto dieli videoškolení Marketingová psychologie nájdete odpovede na tieto otázky:

  • Prečo sú zmeny dôležité pre prežitie firiem?
  • Zmeniť správanie jedného človeka je ťažké. Zmeniť ho u 20 alebo 200 ľudí je takmer nemožné, ale ide to. Chcete vedieť ako na to?
  • Prečo majú ľudia strach zo zmien?
  • Ako dokážete zmeniť ľudí?
  • Ako zmeníte správanie ľudí, ktoré dnes už nevyhovuje?
  • Prečo väčšina porád, ani zavedenie ISO nič neriešia?
  • Ako zvýšite výkony ľudí v celej firme skokom a s malou námahou vďaka emočným prežitkom?
  • V ktorých šiestich prípadoch sú zmeny zbytočné, alebo dokonca škodlivé?
  • Čo je to Systém nepohody?
  • Čo sa stane, keď sa snažíte zlepšiť úzke miesto?
  • Aké sú základné 3 otázky u všetkých zmien?
  • Ako si poradíte s odporcami zmien?
  • Prečo zlyháva väčšina programov na zmenu firemnej kultúry?
  • 8 bodov, ktoré má obsahovať Dohoda o výkone a prečo?
  • Chcete poznať 11 prípadov, kedy zavádzanie zmien zlyhá, napriek tomu, že sú tie zmeny dobré?
  • Akých 9 typov ľudí bráni v uskutočňovaní zmien?
  • Prečo najlepšie pochopíte zavádzanie zmien, keď o nich premýšľate ako o epidémiách? A ako to využijete?
  • Aký je správny spôsob zavádzania zmien v 7 bodoch?
  • Chcete poznať desiatky príkladov o tom, čo vyrieši väčšinu dlhodobých problémov?

Vo vnútri videoškolení ich nájdete omnoho viac aj s odpoveďami.

 

Systémové požiadavky:

  • Windows 2000 SP4, Windows XP SP2, Windows Vista, Windows 7
  • Minimálne 512 MB RAM, optimálne 1024 MB
  • 1,4 GB volného miesta na systémovom disku
  • Minimálne procesor 1 GHz
  • CD ROM mechanika minimálne 16x, optimálne 52x
  • Videoadaptér minimálne 800x600, farba 16 bit, optimálne 1024x768, farba 32 bit
  • Zvukový adaptér

Hodnotenia

Ešte nikto nepridal hodnotenie

Nový príspevok

Vpíšte znaky bez medzier, ktoré vidíte na obrázku nižšie. Je to opatrenie proti spamu, ktorý tiež nenávidíme.